Testa dina färdig­heter – som medlem i YTK får du nu till­gång till Clevrys först­klassiga test

Ämnen

• Jobbsökande
• Kunskapsutveckling
• Medlemsförmån

Är du en kvick ordkonstnär eller en siffermästare? Eller är din styrka logiskt tänkande eller teknisk kompetens? Med färdighetstester kan du enkelt ta reda på vad du kan och vilka dina styrkor är. Som medlem i YTK får du nu tillgång till unika tester utan extra kostnad. Utnyttja detta exceptionella erbjudande!

Med hjälp av färdighetstesterna kan du identifiera dina styrkor och utveckla dina kunskaper. Du lär dig att förstå hur du uppfattar helheter, löser logiska uppgifter eller hanterar numerisk och verbal information. Dessa färdigheter är särskilt viktiga i arbetslivet.

De tester som Clevry har tagit fram är vetenskapligt validerade. De används i stor utsträckning internationellt vid rekrytering och arbetslivsbedömningar.

Vilken nytta får du av färdig­hets­testerna?

• Du får bättre självkännedom. Du får tillförlitlig information om dina kognitiva styrkor och utvecklingsområden. Du upptäcker inom vilka uppgifter du bäst kan utnyttja dina färdigheter.
• Stöd i jobbsökning och karriärplanering. Du lär dig att formulera dina kunskaper och styrkor tydligare, till exempel i jobbansökningar och intervjuer. Du får en bättre uppfattning om vilka arbetsuppgifter och arbetsmiljöer som passar dig.
• Övning inför rekryteringsprocesser. Liknande färdighetstest används ofta i rekryteringssammanhang. Erfarenhet av tidsbegränsade tester hjälper dig att förbereda dig och ökar din självsäkerhet inför framtida testsituationer och lämplighetsbedömningar.
• Konkreta tips för utveckling. Du får en utvärderingsrapport efter färdighetstestet. Den innehåller inte bara resultaten, utan också tips på hur du kan utveckla vissa färdigheter om du vill.
• Användbart för alla. Oavsett hur resultatet av utvärderingen blir får du viktig information om dina styrkor och utvecklingsområden. Även om dessa inte ensamma avgör din kompetens eller potential som arbetssökande, får du en konkret utgångspunkt för att steg för steg utveckla ditt tänkande, ditt beslutsfattande och din problemlösningsförmåga.

För vem lämpar sig färdig­hets­testerna?

• För dig som söker jobb och vill sticka ut ur mängden
• För dig som vill utveckla dina kunskaper eller byta bransch
• För dig som vill upptäcka vad du är bäst på

Kom igång – gör så här

Det är enkelt att göra färdighetstesterna. Du kan göra dem i din egen takt och får resultaten direkt. Du kan göra testerna en gång, så se till att du har tillräckligt med tid och kan göra dem i lugn och ro.

Testerna är helt frivilliga och konfidentiella. Resultaten är endast avsedda för eget bruk. Testerna eller resultaten påverkar inte dina förmåner eller andra tjänster.

Du hittar färdighetstesterna i YTK Gnista, som du kommer till via OmaYTK.

Färdighets­testerna bedömer:

Numeriskt resonemang: Bedömer din förmåga att tolka och bearbeta information baserad på siffror, såsom tabeller och diagram.

Verbalt resonemang: Mäter din förmåga att förstå, analysera och dra slutsatser från skrivna texter.

Abstrakt logik: Undersöker ditt logiska tänkande och din förmåga att upptäcka regler och strukturer i mönster eller symboler.

Mekanisk logik: Bedöm din förmåga att förstå mekaniska och tekniska principer, såsom hur hävstänger och kugghjul fungerar.

Gör även bedöm­ningen av din arbets­person­lighet och kombi­nera resul­taten!

Det är bra att jämföra resultaten från färdighetstestet med Clevrys arbetspersonlighetsbedömning, som du också kan använda gratis som medlem i YTK. Du får en bättre förståelse för dina styrkor och nya verktyg för att söka jobb och utveckla dina färdigheter på lång sikt. Du hittar bedömningen i YTK Gnista.

”Testet var intressant och bekräftade mina egna uppfattningar om mina styrkor och min arbetsstil. Jag fick bra verktyg för att formulera mina styrkor på ett nytt sätt inför jobbsökandet. :)”